ספר בשפת גוף

מאסטר בשפת גוף

בלחיצת יד

ספר בשפת הגוף:

ד"ר אמיר הלמר – מומחה בינלאומי לשפת גוף עסקית,
מגיש לכם במתנה את המדריך:  "סודות שפת הגוף"
למעלה מ – 50,000 איש כבר הורידו וקראו את המדריך הזה!

הכנס הקרוב: סודות שפת הגוף

לימודי שפת הגוף שלב א'!

מתקיים במכון מופת, צפון תל אביב.
3 שעות מרתקות שהן מבחינת צוהר לעולם המטורף של שפת הגוף.

קורס אינטרנטי בשפת הגוף - אמיר הלמר

הקורס האינטרנטי בשפת הגוף

איך לקרוא אנשים, להבין ולהשפיע!

בהנחיית:
ד"ר אמיר הלמר – מומחה בינלאומי לשפת גוף, תלמידו של פרופ' פול אקמן
זהו הקורס המקורי! הראשון והמקיף ביותר בישראל!

מאסטר בשפת גוף

מאסטר בשפת גוף – המדריך המעשי לשפת גוף עסקית

לרכישת הספר: https://bodylanguage.ravpage.co.il/bodylanguagebook

לרכישת המדריך: https://bodylanguage.ravpage.co.il/bodylanguagebook

לראשונה בישראל!

ספר שהוא,
המדריך המעשי המקיף ביותר בשפת גוף עסקית:

שיגלה לכם את סודות שפת הגוף,
יהפוך אתכם למאסטרים בשפת גוף,
יסייע לכם להצליח בעסקים,
על מנת לסגור עסקאות!

הספר מיועד ל:
עצמאים, שכירים, מנהלים, אנשי עסקים, אנשי מכירות, אנשי שירות,
מרצים, מדריכים, בעלי עסק, עורכי דין, אישי ציבור, יזמים.
ולכל מי שרוצה לשפר את התקשורת העסקית שלו עם סביבתו לרמה הבאה.

מטרת הספר היא להקנות לקורא ידע מקיף בתחום שפת הגוף:
• ממיקרו תנועות גוף ועד מיקרו הבעות פנים.

• איך לזהות איתותי קנייה והתנגדות.
• איך לקרוא את שפת הגוף של הלקוח.
• כיצד לשדר בטחון עצמי ואסטרטיביות.
• איך לייצר כימיה ולשכנע את הלקוח במכירות ובמשא ומתן.
• ממפגשים עסקיים, מכירות, ראיונות עבודה ועד תהליכי משא ומתן מורכבים.
• כל זאת, כדי שלאיש העסקים תהיה היכולת ל"קרוא״ אנשים,להעביר מסר נכון,
  לייצר תקשורת מנצחת, לקדם את עסקיו ולהגדיל את תפוקתו האישית והכספית.

 

מאת:
ד"ר אמיר הלמר
פרופיילר עסקי – מומחה בינלאומי לשפת גוף ותקשורת עסקית,
מייסד ובעלים של חברת מגדלור – אימון אישי ועסקי,
מנהל המכון ללימודי שפת הגוף בישראל, עד מומחה בבית המשפט.
בעל תואר ראשון במלונאות, תואר שני במנהל עסקים ודוקטורט בפילוסופיה.
מרצה ויועץ מבוקש במכללות ובאוניברסיטאות, מדריך חברות מובילות בעולם
בתחום העסקי.
בעל דרגות: מאמן אישי בכיר — MCIL , מדריך סופרווייזר מוסמך, מאסטר NLP.
מומחה בשפת גוף ומיקרו הבעות פנים — מטעם פרופ' פול אקמן.

 

 

שתפו את המאמר

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *

מאמרים נוספים

התפתחות אישית

ניתוח – swot

ניתוח SWOT הינה שיטה לבחינת יכולת העסק לייצר יתרון תחרותי בסביבה שבה הוא פועל (שוק/תעשייה).
השיטה מנתחת את הסביבה הפנימית והחיצונית של הארגון, ועל בסיס הניתוחים מעריכה את סיכוייו של הארגון להצליח.
השם SWOT הוא ראשי תיבות של המאפיינים הנבחנים.

חוזק         Strength        S
חולשות     Weaknesses       W
הזדמנויות  Opportunities       O
איומים       Threats       T  

מודל ה swot מחולק לשתי קטגוריות עיקריות:
סביבה פנימית  וסביבה חיצונית.

סביבה פנימית = חוזקות וחולשות

חוזקות (Strengths): כוללות – משאבים ייחודיים של הארגון, ידע ייחודי ויכולות של הארגון.
כגון: הון, בידול, פריסה ארצית.
השאלות שהארגון צריך לשאול:במה הארגון חזק?מה הייחוד של הארגון? מה המשאב הייחודי של הארגון?
איזה ידע ייחודי קיים לארגון המבדיל אותו ממתחריו?

חולשות (Weaknesses): הגורמים המביאים לנחיתות הארגון ביחס לסביבה החיצונית ומונעים ממנו ליצור יתרון תחרותי.
למשל, אסטרטגיה מיושנת תמנע מהארגון לבצע שינויים דרושים כדי לנצל הזדמנויות בהווה.
תחלופה גבוהה, הון נמוך, פריסה נמוכה.
הארגון צריך לשאול את עצמו מהן הנקודות החל

לקריאת המאמר
התפתחות אישית

פרדיגמה

     
בניסוי שנערך בארצות הברית,
קבוצת מדענים הכניסה 5 קופים לכלוב.

במרכז הכלוב ניצב סולם ובראשו אשכול בננות.
כל אימת שאחד הקופים טיפס על הסולם,
חטפו שאר הקופים מקלחת קרה מיידי המדענים.  
לאחר זמן מה, בכל פעם שאחד הקופים טיפס על הסולם,
הוא זכה למכות נמרצות מחבריו הקופים.
במשך הזמן, אף קוף לא העז לטפס על הסולם,
למרות הפיתוי העצום.

לקריאת המאמר
nlp

הכוח של המוח

כולנו יודעים שכוח רב טמון במוחו של כל אחד ואחת מאיתנו – הכוח לשנות תפיסות עולם, הכוח לגרום לתהליכים בחיינו לקרום עור וגידים ועוד…
השאלה היא כיצד אנו יכולים להתוודות לאותו כוח ולמצות את אותו פוטנציאל, הגלום באונות הימנית והשמאלי של מוחנו.

בתחילת שנות ה 60 חקר רוג'ר ספרי את פעילות המוח וגילה את חלוקת העבודה בין שתי אונות המוח.
הממצאים היו :
האונה השמאלית –  מתמחה  בכל הקשור בשפה ובמיומנויות מוטוריות, זו- היא האונה הרציונאלית הלוגית.
האונה הימנית – מתמחה  בכל הקשור לפונקציות המרחב ,זו-היא האונה האנלוגיות , האחראית על ביטויי  הרגשות .

לכל אדם יש צד דומיננטי יותר , אשר נקבע על פי תורשה וסביבת גידול.

לקריאת המאמר